Encuentros regionales de Comités Paritarios: Más de 1.400 representantes participaron de esta instancia de formación

Al igual en sus últimas versiones, este año los Encuentros de CPHS se realizaron de forma virtual y lograron una alta tasa de participación a lo largo de todo Chile. Aquí te contamos más detalles sobre estos eventos.

Entre agosto y septiembre realizamos 13 Encuentros que reunieron a integrantes de Comités Paritarios de las distintas regiones del país. Estos puntos de encuentro son muy valorados por los trabajadores, ya que les permite aprender nuevas herramientas y compartir experiencias con otras entidades.

Este año la temática se centró en la actualización de ACHS Gestión y los detalles del funcionamiento y cobertura del Seguro Social contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales.

ALTO INTERÉS Y PARTICIPACIÓN

Uno de los puntos más relevantes de los Encuentros de este 2022, fue la alta tasa de interés y participación de los Comités Paritarios. Más de 1.400 representantes de nuestras empresas adheridas se conectaron a estas instancias de carácter regional, en las que nuestros expertos expusieron temas de interés preventivo y respondieron dudas sobre sus procesos de gestión.

Hernán Medina T., director de la ACHS en representación de los trabajadores, destaca el compromiso y constancia de los integrantes de los comités paritarios, quienes día a día velan por la seguridad de los trabajadores en las empresas del país. Sobre los Encuentros de este 2022,  expresó su profundo agradecimiento a cada uno de los participantes, quienes restando tiempo a otros quehaceres laborales, se capacitan para velar por una mejor calidad de vida en los espacios de trabajo.  “Estamos contentos porque logramos una convocatoria que superó los 1.400 paritaristas de norte a sur de nuestro país, lo que es muy bueno y habla de la positiva cobertura que logramos a nivel nacional”, indica.

 A través de estas jornadas, la ACHS se pone a disposición de sus empresas afiliadas y trabajadores, una serie de programas que buscan fortalecer una cultura preventiva a través de planes de trabajo con actividades de detección de riesgos, capacitando y entregando medidas concretas sobre prevención de accidentes y enfermedades profesionales. Según afirma el director, “un aspecto importante, además, es que estos puntos de encuentro permiten levantar temáticas que son relevantes para la gestión de los distintos Comités. Es interesante la experiencia de compartir con ellos, porque también hay aprendizajes para nosotros”.

Finalmente,  Hernán Medina indica que lograr las condiciones adecuadas para que un trabajador desempeñe su labor no es una tarea fácil. “Todo aquello que sucede en el entorno del trabajo, tiene un gran impacto sobre la calidad de vida del trabajador, su familia, y la empresa.  Sin lugar a dudas, la alianza entre trabajador, empresa y  la ACHS, nos augura avanzar cada día para alcanzar la meta de hacer de Chile, el país más cuida a sus trabajadores”, puntualiza.