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Nosotros

En ACHS estamos conscientes de la importancia que tiene realizar diversos exámenes preventivos a las personas que desempeñan cargos con características de alto riesgo para la salud. Por eso, le entregamos a todas nuestras empresas afiliadas Evaluaciones Ocupacionales, las cuales son de gran utilidad para gestionar una efectiva cultura preventiva en las organizaciones.

¿Cuáles son sus características?
El Servicio de Evaluaciones Ocupacionales ACHS corresponde a la realización de exámenes de salud a una persona que trabaja y que ya se encuentra contratada en una empresa. Nuestros objetivos se enfocan en determinar si sus condiciones de salud son compatibles con el cargo que desempeña en la organización, considerando la pre exposición a un agente de riesgo laboral y las condiciones específicas del trabajo.

¿Cómo aportamos a las empresas?
EEl objetivo central de las Evaluaciones Ocupacionales de ACHS consiste en apoyar la gestión preventiva de nuestras empresas afiliadas. De esta forma, logramos bajar sus tasas de accidentabilidad y la ocurrencia de Enfermedades Profesionales dentro de sus trabajadores.

¿A quiénes va destinado este servicio?
Las Evaluaciones Ocupacionales están destinadas a toda la comunidad que requiera de este servicio. Por ello, pueden acceder a este servicio nuestras empresas afiliadas como también las que no lo están y necesitan de este tipo de asesorías.


¿Cómo solicitar este servicio?
Para solicitar el Servicio de Evaluaciones Ocupacionales ACHS se debe solicitar una hora en cada Centro SEP a lo largo de Chile a través de correo electrónico o vía telefónica. Para la Región Metropolitana es posible reservar una hora llamando a nuestro Call Center al 22685222 o vía e-mail a [email protected].

Universidad de Las Américas obtiene el Sello Ley Karin en sus nueve sedes

nov. 3, 2026, 15:39 by User Not Found

El reconocimiento destaca la implementación de medidas para prevenir el acoso laboral, el acoso sexual y la violencia en el trabajo, con el acompañamiento técnico de Achs Seguro Laboral.

Universidad de Las Américas (UDLA) obtuvo el Sello Ley Karin Nivel 1 en sus nueve sedes, reconocimiento que destaca la implementación de medidas orientadas a prevenir el acoso laboral, el acoso sexual y la violencia en el trabajo, y a promover ambientes laborales seguros, respetuosos y basados en el buen trato.

La ceremonia de entrega se realizó el 30 de septiembre en las instalaciones de la universidad en Providencia, con la participación de representantes de ambas instituciones. Este hito refleja el compromiso de UDLA con el fortalecimiento de una cultura organizacional centrada en la dignidad, el respeto y el bienestar de las personas trabajadoras.

En este proceso, Achs Seguro Laboral acompañó a la institución mediante asesoría técnica, herramientas de apoyo, capacitaciones y orientación para fortalecer sus medidas preventivas, contribuyendo a incorporar los principios de la Ley Karin en su gestión.

Josefina Olea, KAM del sector Educación Superior de Achs Seguro Laboral, destacó el trabajo realizado, “este reconocimiento refleja el compromiso de Universidad de Las Américas con la prevención y la construcción de ambientes laborales basados en el respeto y el buen trato. Felicitamos y valoramos el liderazgo de su Dirección de Personas y el trabajo colaborativo que permitió alcanzar este resultado en el 100% de sus campus. Para nosotros es muy significativo acompañar a las instituciones de educación superior en la construcción de culturas preventivas que pongan a las personas en el centro”, señaló.

Por su parte, Héctor Garrido, director de Administración y Relaciones Laborales de UDLA, comentó que, “la entrega del Sello Ley Karin por parte de Achs Seguro Laboral es un hito para Universidad de Las Américas. No es una meta cumplida, sino como un compromiso que renovamos todos los días con cada colaborador y colaboradora de la institución”.

En representación de UDLA participaron Alejandro Zamorano, prorrector; Mario Astorga, director general de Personas; Claudio Apablaza, vicerrector de la sede Santiago; y Héctor Garrido, director de Administración y Relaciones Laborales, entre otros integrantes de sus equipos de gestión y prevención. Por parte de Achs Seguro Laboral asistieron María José Reinoso, subgerente de Grandes Clientes; Josefina Olea, KAM del sector Educación Superior; Carolina Pérez, jefa de Servicios Preventivos; y Carolina Medel, experta en prevención coordinadora de Achs Seguro Laboral.

La obtención del Sello Ley Karin Nivel 1 en sus nueve sedes constituye un avance en el fortalecimiento de la gestión preventiva de UDLA y reafirma la importancia del trabajo colaborativo para promover espacios laborales seguros, respetuosos y libres de violencia.

Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).

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