En este manual se presentan diferentes tipos de técnicas, los objetivos de cada una, cuándo es conveniente utilizarlas y ejercicios para realizar cada una de ellas.

A continuación enumeramos algunos de los contenidos que se desarrollan en este manual:

• Técnicas de presentación: son utilizadas al inicio de una sesión para que los participantes se integren, y conozcan el estado de ánimo de cada uno.
• Técnicas de análisis general: sirven para conocer lo que piensa el grupo respecto a una temática planteada, para promover discusiones o sintetizar conversaciones grupales.
• Técnicas de animación o activación: son para cambiar el ánimo de los participantes, cuando hay un ambiente de cansancio, o cuando se quiere cambiar de tema.
• Técnicas de organización y planificación: sirve para analizar los elementos que influyen para mejorar la organización en los equipos de trabajo.