En ACHS tenemos una responsabilidad como empresa Nº1 en Prevención: velar por el correcto asesoramiento de nuestras instituciones asociadas en materias de seguridad y salud laboral. Por ello, contamos conuna gran oferta de capacitaciones en diversas materias para incrementar la seguridad laboral y apoyar a nuestras empresas afiliadas que requieran de esta prestación.
¿Cuáles son sus características?
El objetivo del Programa de Capacitación ACHS es forjar en conjunto la cultura preventiva en todos los trabajadores del país. Por ello, aprender, estudiar, conocer
y capacitarse de forma constante es clave para desarrollar habilidades y competencias en materias de seguridad y salud ocupacional.
Existen dos modalidades formativas: la Capacitación Presencial y E-Learning (online). Los cursos que se ofrecen constan de 18 sectores empresariales, donde cada uno cuenta con su propia malla curricular:
¿Cómo aportamos a las empresas?
Uno de los grandes objetivos de ACHS es construir cultura preventiva en su comunidad de empresas afiliadas, para que se reduzcan las cifras de accidentes y enfermedades laborales. Nuestra
gran Oferta de Capacitaciones apunta a conseguir este objetivo.
¿A quiénes va destinado este servicio?
Las diversas capacitaciones que ofrece ACHS están destinadasa todos los trabajadores de nuestras empresas afiliadas, con el fin de entregarles todas las herramientas y consejos
preventivos para que lleven a cabo sus labores diarias de forma segura.
¿Cómo solicitar este servicio?
Existen tres vías para solicitar algunas de las Capacitacionesque ofrece ACHS:
Estas herramientas permiten analizar datos en tiempo real, anticipar riesgos y diseñar estrategias preventivas adaptadas a cada organización. Revisa la oferta que hemos desarrollado junto a DEKRA y sus positivos impactos en la accidentabilidad y siniestralidad.
En la Achs priorizamos el fortalecimiento de la cultura preventiva e innovamos para enfrentar los nuevos desafíos que surgen en los entornos laborales.
En Chile, los avances han sido significativos. Según datos de la SUSESO, en la última década la tasa de accidentabilidad laboral se redujo en un 50%, alcanzando estándares comparables con países desarrollados.
Sin embargo, el reto hoy es consolidar un liderazgo que eleve la seguridad como un valor organizacional y que impulse prácticas sostenibles en el tiempo.
El rol de la innovación digital
La transformación tecnológica es clave para acelerar este proceso. Las herramientas digitales permiten analizar datos en tiempo real, anticipar riesgos y diseñar estrategias preventivas adaptadas a cada organización.
En este contexto, la Achs junto a DEKRA, líder global en consultoría de seguridad, desarrollaron un portafolio de Metodologías Preventivas que están generando impacto tangible en las empresas chilenas:
● Reducción de accidentabilidad en un 20% y siniestralidad en un 26%.
● Cero accidentes fatales al tercer año de implementación.
● Mejora de hasta un 30% en indicadores de negocio.
Cinco metodologías digitales para transformar la cultura preventiva
Hoy contamos con cinco soluciones digitales que permiten a las organizaciones fortalecer su liderazgo y cultura en seguridad:
1. Diagnóstico Digital de Cultura (DDC): punto de partida para generar un cambio cultural con foco en la seguridad.
2. Reportería y Guía LGF: modelo predictivo con inteligencia artificial para prevenir accidentes graves y fatales.
3. Programa de Liderazgo en Seguridad para Supervisores: capacitación e-learning para potenciar el rol clave de los mandos medios.
4. Fundamentos del Sistema de Gestión de Seguridad de Procesos: formación digital para prevenir eventos catastróficos en industrias de alto riesgo.
5. Neuroprevención para controlar el error humano (BCR): capacitación e-learning basada en neurociencia para controlar errores humanos y fortalecer la toma de decisiones seguras.
Revisa más detalles sobre cada una aquí.
Da el siguiente paso hacia una cultura preventiva integral
Te invitamos a conocer y aplicar estas herramientas diseñadas para que tu organización avance hacia una cultura preventiva sólida, mejore la calidad de vida de sus trabajadores y se convierta en un lugar más seguro, confiable y competitivo.
En la plataforma AchsVirtual y en App Achs Capacita encontrarás las herramientas digitales que desarrollamos en alianza con DEKRA, para fomentar la cultura de seguridad y prevenir accidentes graves y/o fatales.
Si quieres más información escríbenos a [email protected]
*Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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