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Nosotros

En ACHS tenemos una responsabilidad como empresa Nº1 en Prevención: velar por el correcto asesoramiento de nuestras instituciones asociadas en materias de seguridad y salud laboral. Por ello, contamos conuna gran oferta de capacitaciones en diversas materias para incrementar la seguridad laboral y apoyar a nuestras empresas afiliadas que requieran de esta prestación.

¿Cuáles son sus características?
El objetivo del Programa de Capacitación ACHS es forjar en conjunto la cultura preventiva en todos los trabajadores del país. Por ello, aprender, estudiar, conocer y capacitarse de forma constante es clave para desarrollar habilidades y competencias en materias de seguridad y salud ocupacional.

Existen dos modalidades formativas: la Capacitación Presencial y E-Learning (online). Los cursos que se ofrecen constan de 18 sectores empresariales, donde cada uno cuenta con su propia malla curricular:

  • Construcción.
  • Educación.
  • Forestal.
  • Manufactura.
  • Minería.
  • Gubernamental y Municipal.
  • Pesca.
  • Retail(Alimentación, supermercado, hotelería y comercio).
  • Salud.
  • Transporte.
  • Acuicultura.
  • Agricultura.
  • Financiero.
  • Energía y Telecomunicaciones.

¿Cómo aportamos a las empresas?
Uno de los grandes objetivos de ACHS es construir cultura preventiva en su comunidad de empresas afiliadas, para que se reduzcan las cifras de accidentes y enfermedades laborales. Nuestra gran Oferta de Capacitaciones apunta a conseguir este objetivo.

¿A quiénes va destinado este servicio?
Las diversas capacitaciones que ofrece ACHS están destinadasa todos los trabajadores de nuestras empresas afiliadas, con el fin de entregarles todas las herramientas y consejos preventivos para que lleven a cabo sus labores diarias de forma segura.

¿Cómo solicitar este servicio?
Existen tres vías para solicitar algunas de las Capacitacionesque ofrece ACHS:

  • Experto o Ejecutivo ACHS de la empresa solicita el curso.
  • Ingresando a www.campusachs.cl
  • Llamando a ACHS Center al 600 600 2247 (para Pymes).

Achs Seguro Laboral, Intercob y SPIN firman acuerdo de trabajo 2025

may. 20, 2025, 11:27 by User Not Found

La formalización de este nuevo acuerdo tiene como objetivo el seguir fortaleciendo la gestión preventiva y el cuidado de las personas trabajadoras de estas instituciones a lo largo del país.

Achs Seguro Laboral, Intercob y SPIN (Solventa Créditos e Intercard), formalizaron un nuevo plan de trabajo de cara a 2025, con el objetivo de afrontar los nuevos desafíos para el presente año de forma colaborativa.

Andrea Rubio, subgerente de RRHH de Intercob y SPIN, resaltó los logros alcanzados, “agradezco esta instancia que permite resumir los avances y logros del año 2024 realizados en conjunto con el equipo de Achs, además de la formalización de este Acuerdo Colaborativo, que reafirma nuestro compromiso para continuar avanzando en el fortalecimiento de la cultura preventiva y del cuidado de nuestras personas trabajadoras”.

Gehart Schramm, KAM de la Achs Seguro Laboral, comentó la importancia de la seguridad laboral y los desafíos para el 2025, “nuestro compromiso, como aliados, es apoyarnos en torno al cuidado de las y los trabajadores de Chile, desde una mirada preventiva. En esta oportunidad, revisamos los logros alcanzados, formalizando el enfoque que le queremos dar a esta alianza para el 2025”.

En esta instancia participaron, por parte de Intercob y SPIN, Andrea Rubio, Subgerenta de RRHH, y Eduardo Cortés, Asesor en Prevención de Riesgos, y por parte de Achs Gehart Schramm, Key Account Manager, María Elisa Pérez, Jefa Servicios Preventivos, Tatiana Cabrera, Experto en Prevención Coordinador, y Katherine Hernández, Experto en Prevención Empresa.

Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).

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