Dentro del Servicio de Evaluaciones Laborales (SEL) que ofrece la ACHS a todas las empresas, se encuentran las Evaluaciones Psicolaborales que se han entregado desde el año 1982, con un grupo técnico y humano de la más alta calidad.
Los servicios Psicolaborales no están cubiertos por la Ley N°16.744, por lo que constituyen una atención adicional por parte de la ACHS.
¿Cuáles son sus características?
Las Evaluaciones Psicolaborales otorgan servicios complementarios a las empresas asociadas a la ACHS en el ámbito de gestión de recursos humanos y salud ocupacional. De esta forma, se logra colaborar en la estrategia productiva de estas organizaciones y fortalecer sus vínculos con nuestra institución.
¿Cuál es nuestro aporte a las empresas?
En ACHS nos preocupamos por reforzar nuestras alianzas con las empresas de nuestra comunidad afiliada. Por ello, el servicio de los profesionales de esta área se basan en el respeto a las personas, la confidencialidad en el manejo de la información y en la orientación a mejorar la calidad de vida laboral.
Trabajamos para ayudar a las organizaciones que requieren de estos servicios a incentivar su productividad y reducir sus cifras de accidentes del trabajo.
¿A quién va destinado este servicio?
A todas nuestras empresas afiliadas que requieran de este tipo de evaluaciones. Además de empresas no afiliadas que lo requieran a ACHS. Con esto, buscamos promover una cultura de calidad de vida en las organizaciones.
¿Cómo solicitar?
Existen dos vías:
Diseñamos una nueva herramienta para facilitar el trabajo colaborativo de todos los integrantes del Comité Paritario de las empresas y apoyar el cumplimiento de sus responsabilidades. Conócela aquí.
Si formas parte del Comité Paritario de tu organización o estás a cargo de su funcionamiento, ¡tenemos una excelente noticia para ti!
Habilitamos una nueva plataforma especialmente diseñada para estas entidades, que permite facilitar, organizar y dar seguimiento al Programa de Trabajo del Comité Paritario de tu empresa.
En este espacio, los responsables del Comité Paritario podrán revisar fácilmente la información centralizada de las actividades y sus avances, mientras que los integrantes del comité podrán acceder a orientas claras y precisas que facilitarán el cumplimiento de sus obligaciones.
¿Qué puedes hacer en esta plataforma?
• Registrar y revisar el avance del Programa de Trabajo del Comité Paritario
Manteniendo un registro ordenado de cada acción del comité, incluyendo evidencias de cumplimiento.
• Descargar materiales de apoyo
Con insumos que guían y facilitan el cumplimiento de normativas, incluido el Decreto Supremo N°44.
• Colaborar desde cualquier lugar y dispositivo
Esta herramienta permite que todos los integrantes del comité ingresen al módulo desde su celular o computador y así cumplan con sus tareas de forma colaborativa y responsable.
• Acceder a un plan de trabajo personalizable
Podrás usar el plan sugerido por la Achs o crear uno para la organización, alineado a las normativas vigentes y procesos de certificación.
Ingresa directamente a la plataforma: https://comitesparitarios.achs.cl
Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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