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Nosotros

A partir de julio de 2012, se integró dentro de los servicios que ofrece ACHS a sus empresas afiliadas, la Asistencia en Crisis. Esta atención responde a la necesidad que tienen los trabajadores de diversas organizaciones. Lo que se busca es que los colaboradores reciban un soporte emocional especializado cuando ocurren situaciones de alto impacto en el ambiente laboral.

¿Cuáles son sus características?
El Servicio de Asistencia en Crisis cuenta con psicólogos y profesionales especializados que se encargan de dar soporte a trabajadores que estén expuestos a eventos adversos, tales como:

  • Asaltos en puestos de trabajo.
  • Accidentes graves.
  • Muertes de trabajadores.
  • Suicidios.

La Asistencia en Crisis busca proporcionar herramientas y/o técnicas de orden psicológico y preventivo, con el objetivo de disminuir los efectos del estrés agudo producido por el evento adverso. También se busca minimizar la ocurrencia de enfermedades profesionales en el orden de la salud mental, que pudieran surgir después de una situación traumática.

¿Cómo aportamos a las empresas?
Cuando ocurren situaciones de alto riesgo o traumáticas en el ambiente laboral, los trabajadores pueden quedar con graves secuelas psicológicas que afectan su desempeño en el trabajo o pueden generar enfermedades labores de origen mental. Para evitar esta situación, ACHS le entrega a sus empresas afiliadas las herramientas y capacitación necesarias para afrontar de la mejor manera este tipo de eventos que pueden disminuir la productividad y elevar las cifras de ausentismo en las organizaciones.

¿A quiénes va destinado este servicio?
El Servicio de Asistencia en Crisis ACHS se encuentra disponible para toda la comunidad de empresas afiliadas a nuestra organización que requieran de esta útil herramienta para enfrentar de la mejor manera situaciones traumáticas.

¿Cómo solicitar este servicio?
Las empresas que requieran el Servicio de Asistencia en Crisis ACHS pueden hacer una solicitud del servicio llamando a nuestro número de Emergencias: 1404.

Conoce el Plan de Capacitaciones 2026 de la SUSESO abierto para la ciudadanía

mar. 11, 2026, 13:12 by User Not Found

Contempla 46 actividades abiertas y gratuitas a las que se puede acceder a través de su sitio web. Podrás aprender sobre subsidios, normativas, prevención de riesgos, salud mental y mucho más.

La Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO) cuenta con un Plan Anual de Capacitación de los Derechos de la Seguridad Social, que busca fortalecer el conocimiento de las personas trabajadoras, empleadores y ciudadanía en general sobre el funcionamiento y los beneficios del sistema.

El programa considera 46 capacitaciones gratuitas disponibles a lo largo del año. Las temáticas que se abordan son seguridad y salud en el trabajo, seguro escolar, subsidios por incapacidad laboral, licencias médicas, riesgos psicosociales, seguro Sanna, créditos sociales y otros temas relevantes para el ejercicio de los derechos y beneficios de la seguridad social.

Cursos disponibles e inscripciones

Para ver el calendario de todo año, ingresa acá. Las inscripciones se habilitan los primeros días de cada mes a través de la sección SUSESO Capacita disponible en suseso.cl o a través de las redes sociales de la Superintendencia.

Súmate a estas instancias formativas y promueve una cultura de derechos, prevención y cumplimiento en materia de seguridad social.

Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).

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