En ACHS entregamos Exámenes Preventivos Ocupacionales, a través del Servicio de Evaluaciones Laborales (SEL), realizando un trabajo en conjunto con sus empresas afiliadas para otorgarles criterios y herramientas que les permitan desarrollar acciones, planes y programas específicos que tengan por objetivo mejorar la calidad de vida, tanto de sus empleados como de la misma organización.
¿Cuáles son sus características?
El servicio consiste en evaluaciones que se realizan a los trabajadores que se encuentran contratados en una empresa, por quien ésta cotiza su seguro de salud. Éstas se definen según el riesgo laboral y/o cargo al cual la persona esté postulando.
¿Cómo aportamos a las empresas?
Nuestro Servicio de Evaluaciones Laborales (SEL) está directamente relacionado con el trabajador y su entorno. Por ello, la idea de ACHS es cuidar su salud, haciéndolo lo más resistente posible y apoyar conductas sanas que fortalezcan el bienestar del individuo y una vida laboral saludable. Además, permite mejorar el ambiente laboral llevando a aumentar los niveles productivos y estabilidad de la misma empresa.
¿A quiénes va destinado?
Las evaluaciones Preventivas Ocupacionales ACHS van destinadas a todos los trabajadores de nuestras empresas afiliadas que lo requieran y cumplan con las características ocupacionales. Buscamos promover cultura en calidad de vida y permitir a las empresas tener los trabajadores más propicios para cada cargo.
¿Cómo solicitar este servicio?
Para solicitar horas debe llamar al call center 600 600 2247, opción 3 o vía mail [email protected]
En su 37° edición, el Premio Inclusión Achs destaca a las organizaciones y personas que promueven la inclusión laboral de personas con discapacidad, desde todos los rincones del país.
Con más de tres décadas de trayectoria, el Premio Inclusión Achs abre nuevamente sus postulaciones, invitando a empresas y organismos públicos a ser parte de una iniciativa que busca visibilizar y reconocer el compromiso con la diversidad y la inclusión laboral. La convocatoria estará abierta entre el 5 de agosto y el 24 de octubre, y está dirigida a todas las entidades adheridas a la Achs, sin importar su tamaño o rubro.
“Queremos seguir promoviendo entornos laborales más seguros e inclusivos. Este premio es una forma concreta de visibilizar a quienes están marcando la diferencia”, señaló Paulina Calfucoy, gerente de Asuntos Corporativos y sostenibilidad de la Achs. “Sabemos que la inclusión es clave para un desarrollo sostenible, y queremos seguir acompañando a nuestras entidades adheridas en ese camino”.
Un reconocimiento con historia, arte y propósito
El Premio Inclusión cuenta con cuatro categorías: pequeña, mediana, gran empresa y organismo público. A estas se suman dos distinciones especiales:
• Premio Reintegro Trabajadora o Trabajador Rehabilitado, que destaca el compromiso de aquellas organizaciones que han acompañado con éxito procesos de reinserción tras accidentes laborales o enfermedades profesionales.
• Premio Espíritu de Superación, que reconoce a trabajadores o trabajadoras que han enfrentado situaciones adversas con resiliencia, motivación y una actitud positiva.
Una de las características más distintivas del premio es la entrega de obras de arte creadas especialmente para los ganadores. Sol Guillón, artista contemporánea chilena, liderará nuevamente la creación de estas piezas junto a pacientes del Taller de Rehabilitación del área de Terapia Ocupacional del Hospital del Trabajador Achs Salud, reforzando el vínculo entre arte, sanación y reconocimiento.
¿Cómo postular?
Participar es simple: solo debes completar la encuesta en línea disponible en nuestro sitio web. Esta iniciativa ha distinguido a más de 300 empresas y cerca de 90 personas a lo largo de su historia.
Postula hasta el 24 de octubre aquí
Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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