En ACHS estamos conscientes de la importancia que tiene mantener una vigilancia a aquellos trabajadores que desempeñan cargos con características de alto riesgo para la salud, para evitar posibles enfermedades de origen laboral. Por eso, les entregamos a todas nuestras empresas afiliadas el Programa de Vigilancia de la Salud, que es de gran utilidad para gestionar una efectiva cultura preventiva en las organizaciones.
¿Cuáles son sus características?
El Programa de Vigilancia de la Salud ACHS corresponde a un programa de salud preventivo. Su propósito es detectar precozmente el daño derivado de la exposición a riesgo de enfermedades profesionales, y orientar las intervenciones en el ambiente laboral para contribuir a prevenir la ocurrencia de enfermedades profesionales y evitar la progresión de daños.
Este servicio se inicia con la identificación de los trabajadores expuestos por parte de profesionales expertos en prevención ACHS, para luego continuar con la evaluación de salud protocolizada realizada en las dependencias de la empresa y en los centros de salud para los casos que requieren atención de mayor complejidad. La atención finaliza con la gestión de resultados individuales y poblacionales orientados a implementar intervenciones en el trabajador y en los ambientes laboral.
Es importante destacar que, esta descripción del Servicio será modificada durante el primer semestre 2013 cuando entre en operación el nuevo Modelo de Vigilancia de Salud ACHS, como también que nuestros afiliados se debe mantener la aplicación actual este programa en Internet:
¿Cómo aportamos a las empresas?
En ACHS trabajamos para insertar la prevención y el cuidado de la salud de los trabajadores en las organizaciones de nuestra comunidad afiliada y las que se encuentran fuera de ella. Por ello, gracias al Programa de Vigilancia de la Salud ACHS, logramos entregar diagnósticos completos para que las organizaciones puedan tomar medidas correctivas a tiempo.
¿A quiénes va destinado este servicio?
El Programa de Vigilancia a la Salud ACHS está destinado a toda nuestra comunidad afiliada que requiera de este servicio especializado, donde sustrabajadores expuestos a agentes de riesgo de enfermedades profesionalespueden tener acceso y beneficiarse de esta prestación.
¿Cómo solicitar este servicio?
Para acceder a nuestro Programa de Vigilancia a la Salud, las empresas afiliadas pueden solicitar una evaluación de riesgo al experto prevención ACHS asignado a la organización. El especialista determinará si corresponde la incorporación de este servicio. En el caso de los trabajadores que presentan síntomas asociados a la exposición a riesgos, la empresa debe consultar en centros asistenciales para obtener este servicio.
En la instancia se destacaron los avances alcanzados en el 2024 entre la empresa de retail y la mutualidad.
En Casa Central Achs, se firmó el acuerdo entre Achs Seguro Laboral y Comercial Maicao ratificando con este acto el compromiso de ambas organizaciones con la seguridad y salud en el trabajo, y con gestión que se ha materializado desde las áreas preventivas, subgerencias y gerencias de ambas organizaciones para avanzar en cultura preventiva y asegurar el cuidado de las personas.
En la instancia participaron por Maicao: Carolina Klenner, Gerenta RRHH; Sebastían Basaure, Subgerente Operaciones; Alejandro Marchant, Subgerente Retail; Jorge Villarroel, Subgerente Retail; Alicia Urzúa, Subgerente de Inteligencia de negocios; Daniel Moraga, Jefe de Prevención de Riesgos e Iska San Martín, Experto en Prevención de Riesgos.
Por Achs estuvieron presentes: Ángel Vargas, Gerente División Servicios de Salud; Gehart Schramm, Key Account Manager; María Elisa Pérez, Jefe de Servicios Preventivos, Tatiana Cabrera, Experto Coordinador; Claudio Muñoz, Experto Empresa; Héctor Montory, Médico Asesor y Gabriela Sepúlveda, Enfermera Gestión GIGE.
Carolina Klenner, Gerenta de RRHH de Maicao, resaltó los logros alcanzados con la mutualidad y los desafíos de este 2025, “quiero destacar el trabajo realizado, y los considerables avances que se han logrado con el apoyo del equipo Achs, esto pese a los impactos que ha tenido la violencia en nuestro rubro. Considero fundamental continuar avanzando con los desafíos que nos hemos planteado para este año 2025, con el propósito de tener impacto organizacional en materia de seguridad y salud ocupacional, y no solo desde la mirada de las nuevas exigencias legales vigentes, sino también de cara a la seguridad y tranquilidad de nuestros trabajadores y trabajadoras”.
Ángel Vargas, Gerente de División Servicios de Salud Achs, por su parte señaló que, “como Achs estamos alineados con las necesidades de nuestras entidades adheridas y sus trabajadores, por lo mismo nos desafiamos constantemente, buscando e implementando estrategias y nuevas tecnologías que permitan avanzar en función de las diversas necesidades operativas de nuestros afiliados, y por supuesto en la seguridad y salud de los trabajadores y trabajadoras de Chile”.
Con este hito reforzamos el compromiso existente con las gerencias, líneas operativas y equipos preventivos, para continuar trabajando y generar sinergias con foco en el cuidado de las personas.
Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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