En ACHS estamos conscientes de la importancia que tiene realizar diversos exámenes preventivos a las personas que desempeñarán cargos con características de alto riesgo para la salud. Por eso, les ofrecemos a todas nuestras empresas afiliadas el servicio de Evaluaciones Pre-Ocupacionales, que son de gran utilidad para gestionar una efectiva cultura preventiva en las organizaciones.
¿Cuáles son sus características?
Las Evaluaciones Pre-Ocupacionales corresponden a exámenes de salud física que se realizan a las personas que ingresarán a trabajar a una empresa. Con esta
información, se logra determinar si el individuo tiene o no contraindicaciones médicas para exponerse a un agente de riesgo de enfermedad profesional, entregando así un diagnóstico completo sobre sus capacidades físicas
para desempeñar un cargo especifico.
¿Cómo aportamos a las empresas?
El objetivo central de las Evaluaciones Pre-Ocupacionales de ACHS consiste en apoyar la gestión preventiva de nuestras empresas afiliadas. De esta forma, logramos bajar sus tasas
de accidentabilidad y la ocurrencia de enfermedades profesionales dentro de sus trabajadores.
¿A quiénes va destinado este servicio?
Las Evaluaciones Pre-Ocupacionales están destinadas a toda la comunidad que requiera de este servicio. Por ello, pueden acceder a este servicio nuestras empresas afiliadas
como también las que no lo están y necesitan de este tipo de asesorías.
¿Cómo solicitar este servicio?
Para solicitar el Servicio de Evaluaciones Pre-Ocupacionales ACHS se debe solicitar una hora en cada Centro SEP a lo largo de Chile a través de correo electrónico o vía
telefónica. Para la Región Metropolitana es posible reservar una hora en el 22685222 o vía e-mail a [email protected]
Entre el 21 y el 24 de abril, Achs Seguro Laboral y Scotiabank llevaron a cabo la "Semana de la Seguridad y Salud en el Trabajo", una iniciativa que reafirma el compromiso sostenido del banco con la gestión de la prevención, la seguridad y la salud ocupacional de sus colaboradores.
Durante esta semana, se realizaron diversas actividades presenciales y digitales, destacando un webinar que convocó a cerca de 800 personas y recibió excelentes comentarios por parte de los participantes.
demás, se difundieron mensajes a nivel nacional desde la alta dirección, comunicados internos, menciones en la revista de prevención institucional, y activaciones presenciales en los principales edificios del banco.
Leonardo Zamora, Jefe de Servicios Preventivos de Achs Seguro Laboral, destacó que “Esta Semana de la Seguridad y Salud en el Trabajo fue una gran oportunidad para acompañar a Scotiabank en su compromiso con el cuidado y bienestar de sus colaboradores. Junto con la labor permanente de la operación, hay personas que cada día hacen del trabajo un espacio más seguro y saludable. Gracias por promover una cultura preventiva que pone a las personas en el centro.”
Por su parte, Gerardo Cortés, Jefe del Departamento de Prevención de Riesgos de Scotiabank, señaló que “Se obtuvieron excelentes resultados y muy positivos comentarios por parte de nuestros colaboradores. La participación masiva en el webinar, la presencia de mensajes institucionales y las distintas actividades desarrolladas marcaron una gran diferencia en relación con años anteriores, en términos de alcance y resultados.”
Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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