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Nosotros

Los beneficios a los cuales los trabajadores de las empresas afiliadas a ACHS pueden acceder son el resultado de las alianzas con nuestros proveedores. Estos les permiten disfrutar de valiosos descuentos para su calidad de vida, y de paso para el ambiente laboral en que se desempeñan.

¿Cuáles son las características de los beneficios?

Este servicio de ACHS se divide en tres grandes categorías de beneficios destinados a los trabajadores adheridos a nuestra organización:

  • Seguridad: descuentos para Seguros, clases de conducción y revisión técnica.
  • Salud: descuentos para Clínicas, Farmacias y Centros Dentales.
  • Vida: descuentos en educación, entretención y vida sana.

¿Cómo aportamos a las empresas?

Los beneficios para trabajadores adheridos a ACHS están destinados a apoyar el trabajo de las áreas de Recursos Humanos de nuestras empresas afiliadas a través de un programa de alianzas. Esto permite que tanto las organizaciones que forman parte de la comunidad ACHS como sus trabajadores, puedan optar a todos los descuentos que tenemos para ofrecer.


¿A quiénes va destinado este servicio?

Esta categoría de Beneficios ACHS van dirigidos específicamente a todos los trabajadores que pertenezcan a nuestras empresas afiliadas, quienes quieran acceder a ellos.

¿Cómo informarme sobre los beneficios?

Existen dos vías para enterarse sobre todos los beneficios y descuentos que tenemos para nuestros trabajadores afiliados, las cuales son:

  • Visitar regularmente www.mundoachs.cl.
  • Suscribirse al Newsletter MundoACHS en dicha página web.

Nuestra ruta para promover una cultura de prevención en los centros de trabajo: Conoce las principales acciones

jun. 18, 2025, 10:06 by Gonzalo Sandoval

Somos la mutualidad con la menor tasa de accidentabilidad y queremos seguir siéndolo. Revisa las acciones que estamos desplegando para disminuir los accidentes en todas las organizaciones y así cuidar a los trabajadores de tu organización.

Una de las claves de nuestra estrategia actual de prevención es la focalización. Esto implica ofrecer servicios preventivos acorde a la realidad de cada organización, pero también dar prioridad a ciertos focos de trabajo.

Uno de ellos tiene que ver con las empresas que definimos como críticas. Éstas pertenecen a distintos rubros y, a pesar de que representan el 6% del total de empresas, son las que concentran más del 70% de los accidentes que registramos. Con ellas, específicamente, estamos realizando una labor personalizada, aplicando planes de intervención a la medida, asesorías técnicas, campañas de capacitación y visitas de expertos que apoyen los aspectos más urgentes.

¿Qué estamos haciendo en la Achs para disminuir los accidentes?

Si bien contamos con un plan de accidentabilidad amplio y en el que intervienen distintas áreas de la institución, estas son algunas de las acciones más relevantes:

El desafío que asumimos este 2025 es el de seguir reduciendo las cifras históricas de accidentabilidad en nuestras organizaciones adheridas, apostando por acciones que integren tecnología, IA, personal especializado y una planificación con objetivos medibles. Todo esto con el propósito de seguir cuidado a los trabajadores de todo Chile. 

Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).

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