En ACHS tenemos una responsabilidad como empresa Nº1 en Prevención: velar por el correcto asesoramiento de nuestras instituciones asociadas en materias de seguridad y salud laboral. Por ello, contamos con el servicio de Asesorías en Ergonomía, para incrementar la prevención y apoyar a las empresas que requieran esta prestación.
¿Cuáles son sus características?
Este servicio ACHS de Ergonomía consiste en asesoría técnica en la prevención y control de la aparición de trastornos músculo-esqueléticos.
De esta forma, logramos crear una cultura preventiva y se logran evitar enfermedades o accidentes de origen laboral.
¿Cómo aportamos a las empresas?
Uno de los grandes objetivos de ACHS es construir cultura preventiva en su comunidad de empresas afiliadas, para que se reduzcan las cifras de accidentes y enfermedades laborales. Nuestro
Servicio de Asesoría en Ergonomía apunta a conseguir este objetivo.
¿A quiénes va destinado este servicio?
La Asesoría en Ergonomía ACHS está destinada a todas nuestras empresas afiliadas, con el fin de entregarles todas las herramientas y consejos preventivos para
que lleven a cabo sus labores diarias de forma segura.
¿Cómo solicitar este servicio?
Existen dos formas para solicitar el Servicio de Asesorías en Ergonomía ACHS:
En su 37° edición, el Premio Inclusión Achs destaca a las organizaciones y personas que promueven la inclusión laboral de personas con discapacidad, desde todos los rincones del país.
Con más de tres décadas de trayectoria, el Premio Inclusión Achs abre nuevamente sus postulaciones, invitando a empresas y organismos públicos a ser parte de una iniciativa que busca visibilizar y reconocer el compromiso con la diversidad y la inclusión laboral. La convocatoria estará abierta entre el 5 de agosto y el 24 de octubre, y está dirigida a todas las entidades adheridas a la Achs, sin importar su tamaño o rubro.
“Queremos seguir promoviendo entornos laborales más seguros e inclusivos. Este premio es una forma concreta de visibilizar a quienes están marcando la diferencia”, señaló Paulina Calfucoy, gerente de Asuntos Corporativos y sostenibilidad de la Achs. “Sabemos que la inclusión es clave para un desarrollo sostenible, y queremos seguir acompañando a nuestras entidades adheridas en ese camino”.
Un reconocimiento con historia, arte y propósito
El Premio Inclusión cuenta con cuatro categorías: pequeña, mediana, gran empresa y organismo público. A estas se suman dos distinciones especiales:
• Premio Reintegro Trabajadora o Trabajador Rehabilitado, que destaca el compromiso de aquellas organizaciones que han acompañado con éxito procesos de reinserción tras accidentes laborales o enfermedades profesionales.
• Premio Espíritu de Superación, que reconoce a trabajadores o trabajadoras que han enfrentado situaciones adversas con resiliencia, motivación y una actitud positiva.
Una de las características más distintivas del premio es la entrega de obras de arte creadas especialmente para los ganadores. Sol Guillón, artista contemporánea chilena, liderará nuevamente la creación de estas piezas junto a pacientes del Taller de Rehabilitación del área de Terapia Ocupacional del Hospital del Trabajador Achs Salud, reforzando el vínculo entre arte, sanación y reconocimiento.
¿Cómo postular?
Participar es simple: solo debes completar la encuesta en línea disponible en nuestro sitio web. Esta iniciativa ha distinguido a más de 300 empresas y cerca de 90 personas a lo largo de su historia.
Postula hasta el 24 de octubre aquí
Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).
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