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ACHS Empresas Productos y Servicios Artículos productos y servicio Programa de vigilancia de la salud
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Nosotros

En ACHS estamos conscientes de la importancia que tiene mantener una vigilancia a aquellos trabajadores que desempeñan cargos con características de alto riesgo para la salud, para evitar posibles enfermedades de origen laboral. Por eso, les entregamos a todas nuestras empresas afiliadas el Programa de Vigilancia de la Salud, que es de gran utilidad para gestionar una efectiva cultura preventiva en las organizaciones.

¿Cuáles son sus características?
El Programa de Vigilancia de la Salud ACHS corresponde a un programa de salud preventivo. Su propósito es detectar precozmente el daño derivado de la exposición a riesgo de enfermedades profesionales, y orientar las intervenciones en el ambiente laboral para contribuir a prevenir la ocurrencia de enfermedades profesionales y evitar la progresión de daños.

Este servicio se inicia con la identificación de los trabajadores expuestos por parte de profesionales expertos en prevención ACHS, para luego continuar con la evaluación de salud protocolizada realizada en las dependencias de la empresa y en los centros de salud para los casos que requieren atención de mayor complejidad. La atención finaliza con la gestión de resultados individuales y poblacionales orientados a implementar intervenciones en el trabajador y en los ambientes laboral.

Es importante destacar que, esta descripción del Servicio será modificada durante el primer semestre 2013 cuando entre en operación el nuevo Modelo de Vigilancia de Salud ACHS, como también que nuestros afiliados se debe mantener la aplicación actual este programa en Internet:

  • Listado de trabajadores en vigilancia.
  • Informes genéricos de pesquisa.
  • Notificación de casos de vigilancia que son evaluados por médico en cualquier centro de salud de red ACHS.

¿Cómo aportamos a las empresas?
En ACHS trabajamos para insertar la prevención y el cuidado de la salud de los trabajadores en las organizaciones de nuestra comunidad afiliada y las que se encuentran fuera de ella. Por ello, gracias al Programa de Vigilancia de la Salud ACHS, logramos entregar diagnósticos completos para que las organizaciones puedan tomar medidas correctivas a tiempo.

¿A quiénes va destinado este servicio?
El Programa de Vigilancia a la Salud ACHS está destinado a toda nuestra comunidad afiliada que requiera de este servicio especializado, donde sustrabajadores expuestos a agentes de riesgo de enfermedades profesionalespueden tener acceso y beneficiarse de esta prestación.

¿Cómo solicitar este servicio?
Para acceder a nuestro Programa de Vigilancia a la Salud, las empresas afiliadas pueden solicitar una evaluación de riesgo al experto prevención ACHS asignado a la organización. El especialista determinará si corresponde la incorporación de este servicio. En el caso de los trabajadores que presentan síntomas asociados a la exposición a riesgos, la empresa debe consultar en centros asistenciales para obtener este servicio.

La Achs lanza la convocatoria al Premio Inclusión 2025

ago. 18, 2025, 16:21 by User Not Found

En su 37° edición, el Premio Inclusión Achs destaca a las organizaciones y personas que promueven la inclusión laboral de personas con discapacidad, desde todos los rincones del país.

Con más de tres décadas de trayectoria, el Premio Inclusión Achs abre nuevamente sus postulaciones, invitando a empresas y organismos públicos a ser parte de una iniciativa que busca visibilizar y reconocer el compromiso con la diversidad y la inclusión laboral. La convocatoria estará abierta entre el 5 de agosto y el 24 de octubre, y está dirigida a todas las entidades adheridas a la Achs, sin importar su tamaño o rubro.

“Queremos seguir promoviendo entornos laborales más seguros e inclusivos. Este premio es una forma concreta de visibilizar a quienes están marcando la diferencia”, señaló Paulina Calfucoy, gerente de Asuntos Corporativos y sostenibilidad de la Achs. “Sabemos que la inclusión es clave para un desarrollo sostenible, y queremos seguir acompañando a nuestras entidades adheridas en ese camino”.

Un reconocimiento con historia, arte y propósito

El Premio Inclusión cuenta con cuatro categorías: pequeña, mediana, gran empresa y organismo público. A estas se suman dos distinciones especiales:

• Premio Reintegro Trabajadora o Trabajador Rehabilitado, que destaca el compromiso de aquellas organizaciones que han acompañado con éxito procesos de reinserción tras accidentes laborales o enfermedades profesionales.
• Premio Espíritu de Superación, que reconoce a trabajadores o trabajadoras que han enfrentado situaciones adversas con resiliencia, motivación y una actitud positiva.

Una de las características más distintivas del premio es la entrega de obras de arte creadas especialmente para los ganadores. Sol Guillón, artista contemporánea chilena, liderará nuevamente la creación de estas piezas junto a pacientes del Taller de Rehabilitación del área de Terapia Ocupacional del Hospital del Trabajador Achs Salud, reforzando el vínculo entre arte, sanación y reconocimiento.

¿Cómo postular?

Participar es simple: solo debes completar la encuesta en línea disponible en nuestro sitio web. Esta iniciativa ha distinguido a más de 300 empresas y cerca de 90 personas a lo largo de su historia.

Postula hasta el 24 de octubre aquí

Revisa las bases aquí

Las mutualidades de empleadores son fiscalizadas por la Superintendencia de Seguridad Social (www.suseso.cl).

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